02.12.20

Спочатку основні положення щодо виплати заробітної плати

Право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом (ст. 43 Конституції України). Працівник має право на оплату своєї праці на підставі укладеного трудового договору (ст. 21 Закону України «Про оплату праці»,далі – Закон про оплату праці).

30.11.20

Однією з форм  здобуття або ж підвищення професійних навичок є стажування. Цей термін вживається в різних нормативно-правових актах і в різному значенні, зокрема, як спосіб професійного навчання безробітних безпосередньо на робочому місці  для отримання ними відповідної  кваліфікації та посилення конкурентоспроможності молоді на ринку праці. Фахівці вважають, що при стажуванні одночасно реалізується право людини на працю і право на освіту. У попередньому нашому матеріалі було приділено увагу випробуванню у трудових відносинах. Вважаємо за необхідне звернути увагу на специфіку видів стажування, передбачених Законом України «Про зайнятість населення» (далі – Закон).

26.11.20

Постановлением от 12 ноября 2020 года по делу № 369/9301/18 Верховный Суд в составе коллегии судей Третьей судебной палаты Кассационного гражданского суда поставил точку в споре, в котором истец просил восстановить его в должности и взыскать с ответчика средний заработок за время вынужденного прогула, связанного с незаконным увольнением, пишет Бухгалтер.ua.

24.11.2020

Неодноразово розглядали тему арешту рахунків підприємств-боржників. Але цього разу ВС навів чіткі дії таких боржників для зняття арешту з їхніх рахунків з метою відновлення виплати зарплати працівникам. ВС наполягає, що арешт зніматимуть лише на суму боргу зі заплати. Про повне розблокування не йдеться