Федерация профсоюзов Одесской области

Понедельник, 09 Июля 2018


Первинні документи мають бути складені українською мовою — роз'яснення ДФС PDF  | Печать |  Написать письмо

Якою мовою повинні складатись первинні документи для визначення об’єкта оподаткування податком на прибуток підприємств?

  Read More...


Новый отчет по ЕСВ PDF  | Печать |  Написать письмо


 

 

 

1. Некоторые фермеры будут самостоятельно подавать отчет по ЕСВ

Члены фермерских хозяйств, не относящиеся к лицам, которые подлежат страхованию на других основаниях, будут самостоятельно отчитываться по завершению года в срок до 1 мая по ф. № Д5 (п. 5 р. ІІІ обновленного Порядка № 435).

  Read More...


Про внесення змін до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування (наказ Мінфіну від 15.05.2018 р. № 511) PDF  | Печать |  Написать письмо

Про внесення змін до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування (наказ Мінфіну від 15.05.2018 р. № 511)

 

МІНІСТЕРСТВО ФІНАНСІВ УКРАЇНИ

НАКАЗ

15.05.2018

м. Київ

N 511

Зареєстровано в Міністерстві юстиції України

11 червня 2018 р. за N 692/32144

  Read More...


Круглый стол PDF  | Печать |  Написать письмо

6 июля Федерацией профсоюзов области был проведен Круглый стол-консультация с участием представителей Главного территориального управления юстиции Украины в Одесской области по вопросам государственной регистрации, внесение изменений в уставные документы и изменений к сведениям, содержащимся в Едином государственном реестре юридических лиц и общественных формирований.

  Read More...


ЕСВ: ошибки в отчетности приводят к неверному исчислению размера социальных выплат. А это является основанием для проведения инспекционного посещения PDF  | Печать |  Написать письмо

09.07.18

С целью определения страхователей, у которых имеются риски минимизации, органами Пенсионного Фонда ежемесячно обрабатываются сведения из Реестра застрахованных лицах Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, который формирует и ведет Пенсионный фонд Украины, и соответствующие информационные данные предоставляются контролирующим органам и органам исполнительной власти.

  Read More...


Порядок получения на предприятии отпуска без сохранения заработной платы PDF  | Печать |  Написать письмо

09.07.18

В соответствии со ст. 84 Кодекса законов о труде Украины и ст. 25 Закона Украины «Об отпусках» работнику по его желанию предоставляется отпуск без сохранения заработной платы в обязательном порядке, в частности, в следующих случаях:

  Read More...


Информирование о размере зарплаты и ее составляющие: право или обязанность работодателя? PDF  | Печать |  Написать письмо

09.07.18

Напоминаем, что работодатель должен при каждой выплате заработной платы знакомить работника со всеми начислениями и отчислениями, которые ему проводятся.

  Read More...


ВОПРОС: Какая ответственность предусмотрена за невозвращение в течение трех банковских дней аванса, выданного работнику перед отъездом в командировку, которая была отменена? PDF  | Печать |  Написать письмо

09.07.2018

Денежные средства (аванс) командированному работнику должны выдаваться перед его отъездом в командировку. Если работник получил аванс на командировку и не отправился в нее, то он должен в течение 3 банковских дней со дня принятия решения об отмене поездки вернуть в кассу предприятия указанные денежные средства.

  Read More...


О принятии решения о наложении штрафных санкций в случае самостоятельного устранения работодателем нарушения законодательства о труде PDF  | Печать |  Написать письмо

09.07.2018

Гоструда в письме от 07.05.2018 г. № 3571/4.1/4.1-ДП-11 разъясняет, что согласно ст. 116 КЗоТ при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему производится в день увольнения.

  Read More...


Особенности приема на работу водителей PDF  | Печать |  Написать письмо

 

Порядок приема на работу водителей

В зависимости от условий и специфики работы на предприятии водители транспортных средств могут быть приняты на постоянную, временную, сезонную работу или на время выполнения определенной работы, а также на работу по совместительству. Однако в любом случае, независимо от срока работы, с водителем должен быть заключен трудовой договор (см. тему Порядок заключения трудового договора).

  Read More...


Страница 1 из 2
<< Первая < Предыдущая 1 2 Следующая > Последняя >>